Seksuel chikane på arbejdspladsen – retlig analyse (Maria R. Rasmussen)

Seksuel chikane på arbejdspladsen er en grundig retlig analyse af forbuddet mod seksuel chikane i arbejdslivet, skrevet af advokat Maria Elisabeth Reimer Rasmussen. Bogen gennemgår gældende retlige rammer, centrale begrebsafgrænsninger og praktisk anvendelse i både privat og offentlig ansættelse.

Teksten belyser:
- Definitioner og retsgrundlag for seksuel chikane
- Arbejdsgiverens pligter og forebyggelsesansvar
- Tolkning af relevant lovgivning og kollektive aftaler
- Praktiske eksempler og retspraksis, som illustrerer afgørende problemstillinger

Bogen kombinerer juridisk teori og praksisnær tilgang, hvilket gør den velegnet for jurister, HR-fagfolk, tillidsrepræsentanter og ledere, der ønsker klar vejledning i håndtering og forebyggelse af chikane. Forfatterens baggrund som advokat sikrer præcis og opdateret gennemgang af retstilstanden, samtidig med at teksten er anvendelsesorienteret for dem, der arbejder med arbejdsmiljø og personalepolitikker.

Denne udgivelse fungerer både som fagligt referenceværk og praktisk guide til at forstå konsekvenserne af seksuel chikane på arbejdspladsen samt til at implementere effektive forebyggelses- og håndteringsrutiner.